# Japon şirketlerinden çalışlarına ek iş izni

- Bağlantı: https://www.borsatek.com/japon-sirketlerinden-calislarina-ek-is-izni-88565h/
- Yayımlanma: 2022-08-11T09:12:54+03:00
- Yazar: Haber Merkezi

Reklam

 [ ⌊Stablex Kare Banner⌉ ](https://track.adform.net/C/?bn=91045298;gdpr=${GDPR};gdpr_consent=${GDPR_CONSENT_50})

Japonya’da önde gelen 100 sigorta şirketiyle yapılan bir Asahi Shimbun araştırmasına
göre, 81 tane şirket, çıkar çatışmalarından kaçınmak için şirkete önceden haber 
vermeleri koşuluyla çalışanlarının yan işlerde çalışmasına izin verdiğini ortaya
koydu.

insurancebusinessmag.com’da yer alan habere göre, bu 81 şirket, ülkedeki en iyi 
sigorta şirketlerini içerirken, 2021’den itibaren Tokio Marine Holdings, çalışanlarının
yan işlerden para kazanmalarına izin verip vermeme kararını şubelere ve departmanlara
bırakırken, Sompo Japan Insurance, şirket dışında iş arayanlara kariyer danışmanlığı
sağlamak için kurum içi bir program başlatacak kadar ileri gitti.

Sigortadunyasi internet sitesinde yayınlanan [habere](https://www.sigortadunyasi.com.tr/2022/08/11/japon-sigorta-sirketlerinden-calislarina-ek-is-yapma-izni/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=japon-sigorta-sirketlerinden-calislarina-ek-is-yapma-izni)
göre Sompo Japan Insurance’ın İK departmanından Takeshi Nakamatsu, “Koronavirüs 
krizi nedeniyle uzaktan çalışma yaygınlaştı. Daha az işe gidip gelme saatleri, yalnızca
çalışanlar için değil, aynı zamanda istihdam sunanlar için de ikinci iş bulmanın
önündeki engelleri azalttı.” dedi.

Öte yandan şu ana kadar bu durum değişikliğinden olumsuz bir sonuç bildirilmediği
gözlemlenirken, Nakamatsu, şirketin bu ikinci işler aracılığıyla yapılan etkileşimler
yoluyla oluşturulan genişletilmiş iş bağlantılarından yararlandığını da kaydetti.

Tokio Marine Holdings ve Sompo Japan Insurance, çalışanların mesailerinin bir kısmını
ait oldukları bölümler dışındaki şirket bölümlerine katkıda bulunarak geçirmelerine
izin verilen kurum içi yan görev sistemlerini de başlattı.

Asahi Shimbun’un bildirdiğine göre, COVID-19 salgını insanların çalışma ve günlük
yaşamlarında yaygın altüst oluşları tetikledikten sonra yan iş sistemleri birçok
firmada resmi olarak uygulanıyor.