# Smart Güneş Teknolojileri grev iddialarını yalanladı

- Bağlantı: https://www.borsatek.com/smrtg-grev-iddiasi-yaniti/
- Yayımlanma: 2026-09-15T09:32:30+03:00
- Yazar: Haber Merkezi

Smart Güneş Enerjisi Teknolojileri (SMRTG), sosyal medya platformlarında ve haberlerde
yer alan içerikler ile ilgili kamuoyunu bilgilendirdi.

Şirket, Gebze ve Aliağa fabrikalarında yetkilendirilmiş sendikalar ile Toplu İş 
Sözleşmeleri imzaladığını ve fabrikalarında herhangi bir grev söz konusu olmadığını
belirtti. Şirketin fabrikalarının bugün tam mesai ile çalıştığı kaydedildi.

SMRTG’nin çeşitli fabrikaları, Güneş Santrali mühendislik ve kurulumu ekipleri ile
farklı ofislerinde toplam 1.227 kişi çalışıyor. Şirket, bu tesislerinde gerçekleştirdiği
sürekli iyileştirme ve organizasyonel gelişim çalışmaları kapsamında, gerekli performans
ve uyumu gösteremeyen bazı çalışanlar ile iş ilişkisini sonlandırdığını ifade etti.
Iş akdi sonlandırılan çalışanların yasal hakları korunduğu ve işlemler yasalara 
uygun şekilde devam edeceği vurgulandı.

Şirket, hali hazırda en düşük ücret alan çalışanına asgari ücretin iki katından 
fazla aylık ücret ödediğini açıkladı. Bunun dışında yılbaşı ve bayram ikramiyeleri,
doğum yardımı, çocuklar için okul yardımı, 1 Mayıs’ta tüm çalışanlara ve 8 Mart’ta
kadın çalışanlara maddi yardım, yemek, servis, tamamlayıcı sağlık sigortası ve banka
promosyonu gibi sosyal yardımlar sağlandığı belirtildi.

 |  Özel Durum Açıklaması (Genel) |  
 |  Yapılan Açıklama Güncelleme mi? |  Hayır (No) |  
 |  Yapılan Açıklama Düzeltme mi? |  Hayır (No) |  
 |  Konuya İlişkin Daha Önce Yapılan Açıklamanın Tarihi |  – |  
 |  Yapılan Açıklama Ertelenmiş Bir Açıklama mı? |  Hayır (No) |  
 |  Bildirim İçeriği |  
 |  Açıklamalar |  
 |

Bazı sosyal medya platformlarında ve haberlerde yer alan içerikler doğrultusunda kamuoyunu bilgilendirmek isteriz. Şirketimizin Gebze ve Aliağa fabrikalarında yetki almış sendikalar ile Toplu İş Sözleşmeleri akdedilmiş olup fabrikalarımızda herhangi bir grev söz konusu değildir. Fabrikalarımız bugün tam mesai ile çalışıyor. Farklı fabrikalarımız, Güneş Santrali mühendislik ve kurulumu ekiplerimiz ve farklı ofislerimizde görev yapmakta olan toplam çalışan sayımız 1.227 kişidir. Bu sayıda çalışanı bulunan, alanında yüksek teknolojik değer yaratan ve yerlilik oranı da en yüksek seviyede olan üretim tesisimizde gerçekleştirdiğimiz sürekli iyileştirme ve organizasyonel gelişim çalışmaları kapsamında, hiç arzu edilmese de ticari hayatın bir sonucu olarak, gerekli performans ve uyumu gösteremeyen bazı çalışanlar ile iş ilişkisinin sonlandırılması gerekebiliyor. Bu kapsamda bazı çalışanlarımızın yasal hakları gözetilerek iş akitleri sonlandırıldı. İş akdi sonlandırılan kişilerin iş akdi feshine karşı yasal hakları saklı olup bu süreç kanunlara uygun olarak devam edecek.Şirketimizde hali hazırda en az ücret alan çalışanımıza asgari ücretin iki katından fazla aylık ücret ödeniyor. Ayrıca, yılbaşı ve bayram ikramiyeleri, doğum yardımı, çocuklar için okul yardımı, 1 Mayıs'ta tüm çalışanlara, 8 Mart'ta kadın çalışanlara maddi yardım, yemek, servis, tamamlayıcı sağlık sigortası, banka promosyonu gibi birçok işyerinde bulunmayan sosyal yardımlar yapılıyor. Türkiye'de farklı üretim tesisleri, yurt dışında pek çok ülkede Güneş Santrali kuran ve yatırımları olan şirketimiz, tüm iş ve işlemlerinde, yatırım planlarında çalışma barışına saygılı mensupları ile birlikte, yatırımcılarımızın, çalışanlarımızın ve şirketimizin hak ve menfaatlerini en hassas şekilde gözetiyor.Kamuoyuna saygıyla duyurulur.

We would like to inform the public regarding content that has appeared on certain social media platforms and in news reports.Collective Bargaining Agreements have been signed with the authorized unions at our company's Gebze and Aliağa plants, and there are no strikes taking place at our plants. Our plants are operating at full capacity today.The total number of employees working at our various factories, in our solar power plant engineering and installation teams, and in our various offices is 1,227.As part of our continuous improvement and organizational development efforts at our production facility – which employs this number of workers, generates significant technological value in its field, and boasts the highest level of local content – it may become necessary to terminate the employment of certain employees who are unable to demonstrate the required performance and compliance, even though this is deeply regrettable and is simply a consequence of business operations. In this context, the employment contracts of some of our employees have been terminated while ensuring their legal rights are protected.At our company, the employee currently earning the lowest salary receives a monthly wage that is more than double the minimum wage. In addition, we provide a wide range of social benefits not commonly found in many workplaces, such as New Year's and holiday bonuses, maternity leave benefits, school assistance for children, financial assistance for all employees on May 1 and for female employees on March 8, meals, transportation, supplemental health insurance, and bank promotions.Our company, which operates various production facilities in Turkey and has established solar power plants and made investments in many countries abroad, carefully safeguards the rights and interests of our investors, employees, and the company itself in all its business operations and investment plans, working alongside employees who respect labor peace.Respectfully announced to the public.In the event of any discrepancy between the Turkish and English versions of this disclosure, the Turkish version shall prevail.

  |